안녕하세요 소심한 호랑이 입니다.인스타에서 글을 가져와서 저장하는 공간입니다. 1) 따라 할 사람이 없는 회사회사의 구성원 중에 롤모델로 삼을 만한 사람이 한명도 없다면퇴사를 심각하게 고려해야 한다. 2) 입으로만 잘해주는 회사칼퇴하라고하면서 퇴근 시간 직전 일거리를 던져주기가 다반사고,주말 잘 보내라고 하면서 금요일 퇴근시간마다 회식하자는 회사. 3) 성과 보상이 엉터리인 회사상사 마음대로 평가를 하고,성과급이 업계평균을 밑돌며,임금인상률이 물가 상승률도 따라잡지 못하는 회사 4) 정치력이 좌지우지하는 회사승진, 연봉, 부서 배치 등 모든 것이 정치력에 좌우되면아부하는 사람들만 남게 되고 얼마 못 가 그 회사는 자멸한다. 5) 비인격적으로 대우하는 회사잘못을 지적하면서 인격적으로모독을 하거나,개인적인 ..
